В ИТ существует золотое правило: работу получит тот, кто лучше подготовлен. Здесь нет договоренностей, приема на должность по знакомству, через родственников или по блату. Компания производит коммерческий продукт и его успешность зависит от сплоченной работы команды.
На данный момент курсы тестировщиков являются твердым стартом, на них ученик получает базу, учится правильно писать тестовую документацию, выявлять ошибки, составлять баг-репорты. Самое важное, что курсы тестировщиков построены на принципе менторства: это не классическое обучение теории через лекции по типу университета. Ментор направляет учеников в нужное русло, они сами должны выполнять задачи, совмещая теорию и практику.
Получение опыта и подработка для тестировщика возможна сразу же по окончанию курсов.
Рассмотрим наиболее эффективные способы, где взять опыт тестировщику:
Помимо этого, некоторые компании проводят акции, открытые стажировки и прочие проекты, направленные на поиск способных кандидатов. Здесь можно и прокачать навыки и найти себе работу.
Ранее считалось, что тестировщик должен работать в офисе, так как на разных этапах проверки программного продукта необходимо плотно взаимодействовать со всей командой. После карантинных ограничений значительная часть ИТ компаний переходит на удаленную работу.
Сложность в удаленной работе тестировщика может заключаться лишь в специфике тестируемого продукта, если для проведения тест-кейсов необходимо специфическое оборудование, для которого разрабатывается ПО. Однако и в данном случае существуют эмуляторы, позволяющие проводить тесты из дома.
Подработка тестировщиком удаленно также возможна, поскольку для дополнительных проектов, либо при масштабировании уже существующего, компании может не хватать штата тестировщиков, и они вынуждены искать специалистов на временную работу.
Если же речь идет о фриланс биржах, краудтестинговых площадках, то здесь заведомо подразумевается удаленная работа. При наличии современных средств коммуникации подработка для тестировщика даже начального уровня в удаленном формате не составит труда. Для этого достаточно иметь базовые навыки: писать тест-кейсы, составлять баг-репорты, уметь работать с системой контроля версий Git или ее аналогами.
Хотите начать карьеру в IT? Задумались над тем, что должен знать джуниор тестировщик? Команда Test Pro предоставляет возможность пройти полноценное обучение для новичков и более опытных специалистов в тестировании.
Курсы в Test Pro – это:
Узнайте больше про обучение в Test Pro, заполнив форму Apply на нашем сайте!
В сфере ИТ существует целый ряд специальностей, не требующих от работника наличия сложных технических знаний и умения писать код. К таким относятся бизнес-аналитики, дизайнеры, маркетологи, рекрутеры и другие. Среди этого списка наиболее оплачиваемой и востребованной профессией является тестировщик программного обеспечения.
Принципы создания программного обеспечения предполагают контроль его качества на всех этапах разработки. По этой причине хороший тестировщик никогда не останется без работы. Одновременно с усовершенствованием и усложнением методик тестирования меняются и требования к тестировщику программного обеспечения. Главной задачей все также остается поиск ошибок, так называемых багов, и передача баг-репортов на исправление разработчикам. Однако работа команды тестировщиков не ограничивается лишь этим.
Разберем конкретно суть и обязанности QA-инженеров в современном ИТ, а также обозначим, какие требования к junior QA выдвигают компании при устройстве на первую работу.
Сфера ИТ никогда не стояла на месте. Во-первых, до сих пор наблюдается рост рынка, количество программного продукта только увеличивается, а компьютерные технологии охватили практически все сферы деятельности человека. Во-вторых, на современном рынке всегда присутствует так называемый кадровый голод, требуются специалисты самого разного профиля.
Одним из заблуждений считается то, что в ИТ могут работать только «технари», и что львиная доля занятых здесь специалистов, это разработчики, владеющие разными языками программирования. Это далеко не так, на одного программиста в среднем приходится 3-4 специалиста по другим вопросам функционирования компании, которая разрабатывает программное обеспечение.
На втором месте по востребованности в сфере ИТ практически всегда находится тестировщик. Кроме того, это наиболее стабильная специальность, в которой заложен большой диапазон карьерного роста, а заработная плата приближена к окладам разработчиков.
Стоит ли учиться на тестировщика – вопрос, который задает себе практически каждый, кто задумывается обрести первую профессию, либо сменить старую. Разберемся более детально в таких моментах: кто и как может быстро и качественно обучится с нуля и в принципе стоит ли идти в тестировщики сегодня.
