При выборе специальности тестировщик или программист следует учитывать такие моменты:
Существуют также общие знания и навыки, которыми должны обладать все, кто принимает участие в создании программного продукта, независимо от того, кто это — программист или тестировщик. К таким технологиям можно, например, отнести умение оформлять макеты в Figma, базовое использования системы контроля версий Git, уметь работать с DevTools, в целом понимать структуру продукта, представлять себе процесс разработки.
Из всего сказанного можно сделать вывод, что при выборе специальности тестировщик или программист, очень важен индивидуальный подход: проанализировать свой склад ума, характер, имеющиеся навыки. Для более быстрого и гарантированного страта более всего подойдет тестировщик. Тем более, что освоить данную специальность можно без наличия технических навыков, а для получения базовых знаний достаточно закончить курсы, рассчитанные на 2-3 месяца.
Хотите начать карьеру в IT? Задумались над тем, что должен знать джуниор тестировщик? Команда Test Pro предоставляет возможность пройти полноценное обучение для новичков и более опытных специалистов в тестировании.
Курсы в Test Pro – это:
Узнайте больше про обучение в Test Pro, заполнив форму Apply на нашем сайте!
Все зависит от уровня и опыта работы. Опытный и востребованный тестировщик, знающий весь набор методов тестирования, может получать в компании такую же сумму, как и разработчик уровня Senior.
Изначально, тестировщик и программист, это принципиально разные специальности. Однако опытный тестировщик, который знает базовые принципы работы в сфере ИТ, имеющий навыки автоматического тестирования программного продукта, при желании может переквалифицироваться на разработчика.
Программист и тестировщик являются базисом любой ИТ компании. Понятие программист – более широкое, так как разработчики пишут код на разных языках. Тестировщик же – это универсальная специальность, на данный момент самая востребованная на рынке в сфере ИТ. Тестировщик может повышать свой уровень и оплату труда в процессе работы в компании, здесь не нужно переучиваться.
Не секрет, что требования ИТ компаний к молодым кандидатам растут с каждым годом и время, когда было достаточно одного лишь желания и общего понимания специальности уже давно прошло. Связано это как в целом с ростом популярности ИТ и увеличением конкуренции, так и с постоянным развитием технологий, усложнением структуры, появлением новых методик и подходов.
Что касается непосредственно специальности тестировщика, то на сегодняшний день тенденция такова, что многие компании готовы принять на работу тестировщика начального уровня, но преимущество будет отдаваться тем, у кого есть опыт работы.
Возникает справедливый вопрос, где взять опыт тестировщику, если компании хотят уже кандидатов с наработанными навыками, которые будут делать конкретную работу и сразу приносить профит.
В случае с программистами все немного проще: в процессе обучения разработчик может создавать свои собственные мини-проекты, создать профиль на Github (что-то наподобие универсальной социальной сети для разработчиков) и выкладывать там репозитории.
Однако, в такой сфере как тестирование тоже есть варианты как набить руку и даже найти подработку тестировщиком. На этом вопросе, а также насколько реально найти подработку тестировщику удаленно, остановимся подробнее.
Те, кто впервые задумываются о карьере в IT, как правило, рассматривают вариант работы тестировщиком, по крайней мере, на начальном этапе. Процесс работы тестировщика включает в себя работу с разнообразным ПО, данными, анализом, документами и, конечно же, контакты с другими членами команды.
Тестирование сегодня — это не просто монотонная работа за компьютером, а возможность постоянно развиваться в различных направлениях IT, расти профессионально и финансово. Рассмотрим более подробно навыки и задачи тестировщика в современной IT-компании.
Какими качествами должен обладать тестировщик? Данная тема довольно дискутивна, и если обобщить, то существуют два противоположных мнения. 1. ИТ – не для всех, и для того чтобы стать хорошим специалистом, нужен технический склад ума, а на освоение даже базовых знаний нужно потратить тысячи часов. 2. Попасть в ИТ может практически любой человек, главное – стремление.
Доля правды есть и в первом, и во втором случаях. Первое, что следует сказать – сфера ИТ намного шире процесса разработки программного продукта, и помимо программистов здесь работают бизнес-аналитики, менеджеры, специалисты по работе с персоналом. Второе – это примеры реальных людей. У многих есть знакомые, которые учились на программистов и тестировщиков с нуля, ничего не зная об этой профессии ранее, и сейчас успешно работают, развиваются, получая высокий оклад.
В данной статье разберемся конкретно, какими качествами должен обладать тестировщик и что нужно делать, чтобы стать хорошим специалистом.
